WORK & BENEFITS
先生が自分らしく、
安心して輝ける場所
子どもたちに最高の保育を届けるためには、まず先生自身が心身ともに豊かで、安心して働ける環境が必要です。
あゆみこども園での働きやすさと充実の制度をご紹介します。
あゆみで働く7つの魅力
週休2日制
プライベートの時間もしっかり確保。年間休日110日以上で、心身ともにリフレッシュできる環境です。
充実の研修制度
新卒からベテランまで、段階に合わせた研修プログラムを用意。あなたのキャリア形成を全力で応援します。
ICTやAI活用で負担軽減
連絡帳や日誌のデジタル化を推進。AI活用により事務作業の効率化を図り、子どもと向き合う時間を大切にします。
チーム保育の実践
一人で抱え込まず、クラスの垣根を越えて助け合う文化。相談しやすい温かい雰囲気が自慢です。
産休・育休実績多数
ライフステージが変わっても長く働けるよう、時短勤務や復職支援など柔軟に対応しています。
住宅手当
家賃補助や宿舎借上制度など、一人暮らしの先生も安心して新生活をスタートできる支援が充実。
健康サポート
定期健診はもちろん、ストレスチェックや相談窓口の設置など、先生の健康維持をサポートします。
安心を支える 福利厚生一覧
休日・休暇
-
お誕生日休暇（1日）
-
産前産後、育児休業、子の看護休暇・介護休暇制度（実績多数）
-
有給休暇（計画取得推進）
プライベート・優待
-
提携施設の割引利用（テーマパーク、映画館、宿泊施設等）
-
職員旅行・親睦会活動
キャリア・安心の制度
-
キャリア教育研修制度（費用全額園負担）
-
退職共済制度（共済会・福祉医療機構）
-
業務災害保険加入
-
定期健康診断・検査費用補助（年1回）
-
慶弔金制度
手当・住まい支援
-
宿舎借り上げ支援事業（市外転居者向け家賃補助／上限あり）
-
通勤手当（上限2.8万円）
-
勤続祝い金（5・10・15・20年目）
-
オリジナルあゆみTシャツ支給